Coltiviamo successi:
insieme per la tua carriera

Dal 1961 la nostra realtà è presente sul territorio nazionale ed internazionale.

Portare viteria di qualità ed abbracciare vari settori del mercato è la nostra missione. Ogni giorno ci impegniamo a migliorare i nostri processi produttivi, consapevoli che il focus principale è da dedicare alle persone. Poniamo attenzione alle esigenze specifiche di ogni dipendente e siamo costantemente attivi per creare un ambiente di lavoro sicuro, pulito e in linea con le necessità individuali.

Equilibrio

Garantiamo al nostro personale flessibilità negli orari lavorativi per permettere il massimo equilibrio tra lavoro e vita privata.

Innovazione

Promuoviamo l’innovazione costante e ci impegniamo per trovare nuove soluzioni in grado di migliorare tutto il processo produttivo.

Crescita

Siamo consapevoli che la tua crescita è la nostra crescita. Per questo motivo investiamo molto sulla formazione e la sicurezza di ogni dipendente.

Collaborazione

La nostra politica aziendale prevede la massima collaborazione tra i reparti interni in modo da creare un ambiente di lavoro sano e migliorare la produttività.

Posizioni aperte

I presenti annunci sono rivolti ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

In Bontempi Vibo S.p.A. è presente la negoziazione di secondo livello; pertanto, verranno riconosciuti premi di produzione e di risultato secondo quanto stabilito negli accordi sindacali in essere. I rapporti di lavoro sono regolati dalle leggi vigenti e dal CCNL di riferimento.

Addetto ufficio acquisti

Ufficio acquisti

SEDE: Rodengo Saiano (BS)

Rispondendo al Responsabile Acquisti è responsabile di contribuire alla gestione degli approvvigionamenti e dei servizi aziendali necessari al fine di garantire la continuità produttiva e l’erogazione/fruizione dei servizi richiesti aziendali con un’ottimizzazione dei costi e della gestione fornitori.

Attività strategiche e responsabilità

  • Analisi del mercato fornitori per individuare opportunità di ottimizzazione dei costi.
  • Implementazione di strategie di procurement per migliorare efficienza e costi.
  • Valutazione e selezione di nuovi fornitori per diversificare il rischio d’approvvigionamento.
  • Contribuire nell’ottimizzazione del processo d’acquisto mediante revisione di procedure e digitalizzazione.

Attività operative e compiti

  • Gestione e pianificazione ordini: emissione ordini di acquisto e monitoraggio delle consegne.
  • Aggiornamento e gestione anagrafiche e listini.
  • Assegnazione fornitori e negoziazione dei contratti d’acquisto.
  • Monitoraggio scorte e riordino materiali.
  • Gestione e solleciti per materiali e/o servizi in ritardo per garantire il rispetto delle tempistiche di produzione/servizio.
  • Gestione attrezzature e ricambi per produzione e manutenzione.
  • Organizzazione ordini per semilavorati.

Attività relazionali

  • Trattativa commerciale con i fornitori per ottenere condizioni di acquisto vantaggiose.
  • Gestione dei rapporti con la produzione e le aree aziendali per beni e servizi per garantire approvvigionamento e servizi continui.
  • Collaborazione con logistica e magazzino per il ricevimento e lo stoccaggio delle merci.
  • Supporto all’amministrazione per la gestione della documentazione e delle fatture.
  • Allineamenti e collaborazione costanti con il Responsabile Acquisti.

Addetto stampaggio e filettatura

Capo officina

SEDE: Rodengo Saiano (BS)

Il candidato ideale ha un’età compresa fra i 25 e i 35 anni, automunito, in possesso di diploma conseguito presso istituti professionali ad indirizzo meccanico oppure con pregresse esperienze lavorative metalmeccaniche.

Si richiede:

  • Conoscenza e comprensione del disegno tecnico
  • Conoscenza degli strumenti di misura (calibro e micrometro)
  • Disponibilità a lavorare su 3 turni dal lunedì al venerdì
  • Capacità di utilizzare i sistemi informatici a bordo macchina
  • Capacità di lavorare in team
  • Capacità di lavorare per obiettivi
  • Forte senso di responsabilità

Costituiranno titolo preferenziale:

  • Patentino carrello elevatore in corso di validità
  • Possesso di certificazione CORSO BASE per la Sicurezza

Contratto: si garantisce assunzione a tempo determinato per il periodo di formazione interno e trasformazione a tempo indeterminato una volta acquisite le competenze per lavorare in autonomia sull’impianto. Retribuzione commisurata alle effettive capacità.

Candidati ora!

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